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豹评·天下论 | 把公职当家产,是家风“吹”偏了

2024-04-06 10:10:40 大字体 小字体 扫码带走
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近日,一男孩谈理想的视频引发网友关注。网传视频显示,男孩称:“我长大以后想当中国农业发展银行的行长,继承我的爸爸。因为我的爷爷是中国农业发展银行的行长,我的妈妈是中国农业发展银行副行长,所以我想继承我们的家产”。

针对以上内容,媒体致电中国农业发展银行纪律检查委员会。一名接线的工作人员回应称,目前银行纪委部门已经关注到该事件。另据媒体报道,知情人士称,农发行总行确认无此情况,正在紧急排查包括县域支行在内的所有分支机构。

这种基本事实背景以及“无知童言”语境下,农发行迅速澄清、辟谣,表示“确认无此情况”,而进一步从应对舆情、危机公关的角度,农发行进而要求下属机构,“迅速组织排查这是谁家的孩子,尽快溯源”的迫切急切心情,当然同样也完全可以理解。

但同时不得不承认的是,“迅速组织排查这是谁家的孩子”实际并不重要,也根本远非事情的真正真相,更非足以揭示、平息舆情的真正“源头”。

道理当然很明显,“我的爷爷是中国农业发展银行的行长,我的妈妈是中国农业发展银行副行长,所以我想继承我们的家产”式的童言,固然确实是荒诞无知的,但是这一“无知童言”,无疑同样有着“童言无忌”、无形无意间触及部分事实真相的另一面,那就是,像“中国农业发展银行行长”这类国有的公共职位、“公器”,在现实中,确实可能存在诸如“继承”这样的“私相授受”、沦为个人私产的情况和现象!

试想一下,如若不然——如果不存在长期的耳濡目染、言传身教,一个十来岁的黄口小儿、幼稚孩童,何以能脱口而出诸如“因为我的爷爷是中国农业发展银行的行长,我的妈妈是中国农业发展银行副行长,所以我想继承我们的家产”这样的言论?

因此,要想真正对上述童言“尽快溯源”,其中真正的源头,其实远不是“组织排查这个是谁家的孩子”,而是,在像农发行这样的国资银行的用人人事体系中,是否存在此前饱受诟病的“近亲繁殖”问题和现象?

其中的道理逻辑追根溯源,无非还是因为,在银行等体制内职位的选人用人上,原本“公仆”性质的公共职位选人的公权力,在事实上沦为了“少数人在少数人中选少数人”的私人游戏,而马克思、恩格斯此前曾反复强调、告诫的那种危险的“防止国家和国家机关由社会公仆变为社会主人”倾向,在实际操作中事实上变成了真切的社会现实……

因此,把国有银行家产化的意识,只能是由“国有银行在某种程度上已然家产化”的现实所决定、派生的,尤其是考虑到脱口而出表达这一意识的人还是一个心智尚不健全的孩童,这种社会意识、观念的出现,才显得如此鲜活真切、逼真逼仄,也才尤其显得令人心惊胆战、不寒而栗!

毋庸置疑,“尽快溯源”这样的“国有银行家产化”的源头,并尽快彻底斩断它,进而做到“斩草除根”,才不仅能真正做到“救救孩子”,而且能确保“形成人民群众对公仆的监督机制”。(张贵峰)

 

速豹新闻网·山东商报编辑:崔妮娜